Naiset viestinnässä: haastattelu Xaxisin Marianna Verratin kanssa
Ikääntyminen on varmasti tärkeä virstanpylväs sekä ihmiselle että brändille ja tässä nimenomaisessa tapauksessa meidänkin.
Kun nainen täyttää 18 vuotta, olemme päättäneet aloittaa Women Empowerment -hankkeen, joka keskittyy naisiin, jotka työskentelevät viestinnän alalla.
Marianna Verratti, Xaxisin julkaisijapäällikkö, vastasi 5 meille tärkeään kysymykseen ja kertoi meille, miten hän liittyi työelämään hyvin pienestä todellisuudesta alkaen.
1. Millaista on "olla nainen" työelämässä?
Alalla, jolla työskentelemme, voimme pitää itseämme onnellisina naisina: vaaleanpunaiset kiintiöt ovat korkeat, eikä naisten ammatilliselle ja johtotehtävälle ole esteitä. on kuitenkin monia muita työyhteisöjä, joissa naisena oleminen on erittäin rangaistava. Olemme juhlistamassa 37 vuotta CEDAW: n (yleissopimus naisten kaikenlaisen syrjinnän poistamisesta) voimaantulosta, ja monilla aloilla naiset ovat edelleen syrjäytyneitä, monet työpaikat, joilla heitä ei paheksuta ja tunnusteta , jossa meidän on myös oltava varovaisia raskauden ja synnytyksen jälkeisen paluun suhteen. Jopa sanomalehdissä avainsanoja, joita voidaan lukea näistä todellisuuksista, ovat vainoaminen ja hyväksikäyttö, joten jos minun on puhuttava tilanteestamme, voin sanoa, että olemme onnekkaita naisia.
Katso myös
2. Mikä oli "naisten vaikutusmahdollisuuksien lisääminen" sinulle 18 -vuotiaana?
Tämä kysymys saa minut hymyilemään, koska en ehkä 18 -vuotiaana edes tiennyt mitä se oli: olen kotoisin hyvin pienestä todellisuudesta, jossa olisi luultavasti edelleen outoa puhua tästä termistä vielä tänäkin päivänä. On myös totta, että tilanne etelässä ei ole verrattavissa pohjoiseen.
3. Kolme sanaa, jotka yhdistät tänään "naisten vaikutusmahdollisuuksiin"
Rohkeutta, riskiä ja yhteistyötä. Naisten rohkeus on ottaa riskejä; riski on tekijä, joka usein ajaa ne, jotka haluavat saavuttaa tavoitteen. Tältä osin voin sanoa, että naiset ovat usein motivoituneempia tietyillä aloilla kuin miehet, ennen kaikkea voittaakseen oikeuden olla vapaa ja tasapuolisesti tunnustettu sekä maailmassa että erityisesti työelämässä. Olemme onnekkaita työssä puhuvia naisia, jotka puhuvat markkinoilla, joiden avulla voimme nousta esiin, mutta on muitakin paikkoja, joissa naiset vetävät hampaansa ja kynnet aidon vapauden puolesta, ja tämä on todellinen naisten vaikutusmahdollisuus.
4. Mitä sanoisit itse 18-vuotiaalle?
Mitä suosittelen minulle 18 -vuotiaana, mitä suosittelen kahdeksantoista -vuotiaille nyt, koska monet asiat ovat muuttuneet viime vuosina: 18 vuotta sitten ei ollut edes digitaalisen maailman hahmoa, löysin hitaasti kaiken, mikä oli ja mitä on tullut tämä uusi todellisuus (joka ajan myötä muuttuu edelleen). Minulle 18 -vuotiaana suosittelen päättäväisyyttä, jota suosittelen nykyisille 18 -vuotiaille. Ymmärtää kuka olet, mitä haluat tehdä, missä olet hyvä, löytää kykysi ja tehdä sitten kaikki voidaksesi saavuttaa tavoitteesi. On tärkeää tuntea itsensä ja kehittää joukko asenteita ja taitoja, joiden avulla voit kouluttaa parempia ihmisiä. Kovaa työtä, ennakkoluulottomuutta, riskiä, tasapainoa, huolenpitoa ja monia muita ovat luontaisia piirteitä meissä jokaisessa, ne on vain löydettävä ja hoidettava. Kuuntele neuvoja, mutta yritä olla noudattamatta niitä: yritä ymmärtää neuvojen perusteella, kuka todella olet.
5. Kuinka paljon on tarvetta puhua naisten vaikutusmahdollisuuksista tänään ja mitä pitäisi tehdä?
Tänään on varmasti tarpeen puhua siitä, koska unohdamme liian usein saavutuksemme. Emma Bonino, joka omisti elämänsä tähän, muisti sen jokin aika sitten haastattelussa. Siitä puhuminen tarkoittaa työskentelyä lasten kulttuurin parissa, onnistuneiden kokemusten parantamista. Yksi projekti iski erityisesti minuun: Michelle Obaman perustama Global Girl Alliance, jonka tavoitteena on työskennellä naisten tulevaisuuden hyväksi. Ensimmäinen lause hänen sivustollaan herätti kiinnostukseni, koska se väittää, että yli 98 miljoonaa tyttöä on koulun ulkopuolella.
Naisten vaikutusmahdollisuudet näyttävät kahdelta triviaalilta sanalta, mutta niihin on aina kiinnitettävä huomiota. Meidän on puhuttava siitä kaikkialla, olipa kyse naisista, jotka kamppailevat ottamaan burkan pois tai olemaan alistumattomia, mutta myös maailmassa, jossa työskentelemme, koska on totta, että olemme onnekkaita, mutta monet muut naiset eivät ole ja koska on totta, että olemme avantgardeja, mutta joskus emme suhtaudu naisiin.
